Business Unit Head- Oncologia
Sede: Flessibile (preferibile Firenze o Milano)
Settore: Farmaceutico / Biotecnologie
Tipo di contratto: Tempo indeterminato, Full-time
Chi siamo
Gruppo farmaceutico europeo con una solida presenza in Italia e un portafoglio in espansione nell'area oncologica. L'azienda è riconosciuta per il suo impegno nella ricerca, nello sviluppo clinico e nella produzione di soluzioni terapeutiche innovative, con una forte attenzione alla qualità e al paziente.
Descrizione del ruolo
Cerchiamo un* Responsabile della Business Unit Oncologia per guidare la strategia, lo sviluppo e l'esecuzione delle attività commerciali e scientifiche nel mercato italiano. Il ruolo prevede la supervisione di team cross-funzionali e il coordinamento con le funzioni globali, con un focus su:
- Lancio e gestione di prodotti oncologici innovativi
- Collaborazione con centri di ricerca, KOL e stakeholder istituzionali
- Allineamento con le funzioni di produzione, regolatorio e medical affairs
- Presenza attiva nelle aree chiave: Firenze, Milano, Pisa, Lomagna, e nei poli R&D in Toscana, Lazio, Emilia Romagna
Responsabilità principali
- Definire e implementare la strategia della BU Oncologia in Italia
- Guidare il team commerciale e medico-scientifico verso obiettivi condivisi
- Monitorare il mercato, identificare opportunità e gestire il ciclo di vita dei prodotti
- Collaborare con le funzioni globali per l'adattamento locale delle strategie
- Gestire budget, forecast e performance della business unit
- Promuovere una cultura orientata all'innovazione e all'eccellenza
Requisiti
- Esperienza consolidata in ruoli di leadership nel settore oncologico
- Conoscenza approfondita del mercato farmaceutico italiano e delle dinamiche regolatorie
- Capacità di gestione strategica e operativa di team multidisciplinari
- Eccellenti doti comunicative e relazionali
- Fluente in italiano e inglese
Cosa offriamo
- Ruolo strategico in un'area terapeutica in forte crescita
- Ambiente dinamico e orientato all'innovazione
- Pacchetto retributivo competitivo
- Opportunità di sviluppo professionale e visibilità internazionale
FAQs
Congratulations, we understand that taking the time to apply is a big step. When you apply, your details go directly to the consultant who is sourcing talent. Due to demand, we may not get back to all applicants that have applied. However, we always keep your resume and details on file so when we see similar roles or see skillsets that drive growth in organizations, we will always reach out to discuss opportunities.
Yes. Even if this role isn’t a perfect match, applying allows us to understand your expertise and ambitions, ensuring you're on our radar for the right opportunity when it arises.
We also work in several ways, firstly we advertise our roles available on our site, however, often due to confidentiality we may not post all. We also work with clients who are more focused on skills and understanding what is required to future-proof their business.
That's why we recommend registering your resume so you can be considered for roles that have yet to be created.
Yes, we help with CV and interview preparation. From customized support on how to optimize your CV to interview preparation and compensation negotiations, we advocate for you throughout your next career move.